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Le déroulement de
la formation
Afin d'apporter le meilleur d'un point de
vue pédagogique, la formation se déroule comme
suit, sur une période de 7 mois :
 Séminaires
en salle
3 fois trois jours de formation en salle,
au coeur de Paris.
Apports théoriques, mises en pratique,
démonstrations, travaux en sous groupes et périodes
d'intégration sont au programme.
Télé
training
Chaque mois vous allez visiter un nouveau module précis,
celui-ci est décomposé en quatre sessions d'une
heure.
Chaque session est un moment d'apport
du formateur-coach, de débriefing des actions posées
et de partages d'expériences.
Vous recevez le module à l'avance
et préparez votre travail à l'avance.
Ces sessions structurent votre apprentissage,
permettent de recevoir l'information nécessaire pour
poser les bonnes actions. Votre progression est alors soutenue
et respecte la capacité d'intégration d'informations
des individus en phase d'apprentissage.
Les
journées de l'Excellence
Au moins trois fois par an, une journée de séminaire vous est proposée
dans nos locaux.
Animée par un de nos
formateurs-coachs, cette journée a pour but d'être
un relais de votre formation et de créer des liens.
Nous croyons à la notion de réseau
pour fonctionner avec efficacité dans ce métier.
Pour cette raison, lors de ces journées, s'y retrouvent
les personnes en cours de formation mais également les
personnes formées lors des cycles précédents ...
excellent en termes de partages d'expériences !
La bonne nouvelle, c'est qu'à l'issue
de votre formation, vous aurez toujours accès à
ces journées régionales et ce, gratuitement.
L'internet
Sur notre site, un espace sécurisé est réservé
aux stagiaires, permet de :
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télécharger les documents
liés au coaching |
| · |
recevoir les nouveaux modules |
| · |
suivre l'actualité
du coaching |
Le
suivi individualisé
Nous avons fait le choix d'un suivi pédagogique millimétrique. Pour cette raison, vous pourrez avoir un lien permanent avec notre responsable qualité pédagogique qui s'assurera de votre intégration et de votre confort. |
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